C轮的特点是创始团队和投资人的期望值都提高了 ,公司在管理层面会有较大变动,大量空降式的高阶职场人士大多是在这个时候进入的 ,公司内部的组织排异性也会在这个阶段逐渐显露出来,所以除非你有特别牛B的资历和背景 ,那么你在此时加入战场的成本和代价都是很高的 。为了快速“成军”,他用高薪大量从啤酒行业挖人,在业内闹出很大动静 。

  • 武艺

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